Si te despidieron sin justificación, reclama tus derechos.
En Abogados Mype, defendemos a trabajadores que han sido despedidos sin causa legal o en condiciones que violan sus derechos fundamentales. Actuamos de inmediato para que recuperes tu estabilidad laboral o una justa indemnización.
¿Cuándo un despido es arbitrario?
- Si no hay causa justa ni carta de despido
- Si se alegan motivos falsos o sin pruebas
- Si se vulnera el debido procedimiento
¿Cuándo un despido es nulo?
- Si es por represalia (por reclamar derechos)
- Si es por embarazo o licencia de maternidad
- Si es por discriminación (por edad, género, orientación, etc.)
- Si afecta derechos constitucionales
¿Qué podemos lograr por ti?
- Reposición en tu puesto de trabajo
- Pago de indemnización por despido
- Pago de beneficios laborales no entregados
- Reconocimiento de vínculo laboral si no estabas en planilla
No dejes pasar el tiempo.
El plazo para demandar un despido es breve. Nosotros nos encargamos de todo el proceso.
